Kod: Zaznacz cały
JEDNOSTKA ORGANIZACYJNA STANOWISKO DODATEK FUNKCYJNY W %STAWKI WYJŚCIOWEJ WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE[/b]nadleśnictwo nadleśniczy 200 - 400 wykształcenie wyższe leśne i 8 lat pracy w leśnictwie
zastępca nadleśniczego 100 - 250 wykształcenie wyższe leśne i 5 lat pracy w leśnictwie
główny księgowy nadleśnictwa 100 - 200 wykształcenie wyższe i 4 lata pracy w księgowościlub średnie i 8 lat pracy w księgowości
inżynier nadzoru w nadleśnictwie 50 - 100 wykształcenie wyższe leśne i 4 lata pracy w leśnictwie
leśniczy 35 - 90 wykształcenie wyższe leśne i 2 lata pracy w leśnictwielub średnie leśne i 4 lata pracy w leśnictwie
starszy specjalista Służby Leśnej - wykształcenie wyższe leśne i 5 lat pracy
sekretarz nadleśnictwa 20 - 50 wykształcenie wyższe i 3 lata pracylub średnie i 6 lat pracy
specjalista Służby Leśnej - wykształcenie wyższe leśne i 2 lata pracylub średnie leśne i 4 lata pracy
starszy strażnik leśny 20 - 503) wykształcenie wyższe leśne i 2 lata pracy w leśnictwie lub średnie leśne i 4 lata pracy w leśnictwie oraz spełnienie wymagań, o których mowa w § 3 rozporządzenia
strażnik leśny - wykształcenie wyższe leśne lub średnie leśne i 2 lata pracy oraz spełnienie wymagań,o których mowa w § 3 rozporządzenia
podleśniczy - wykształcenie średnie leśne
gajowy - wykształcenie średnie leśne
uwzględniwszy uwarunkowania
Kod: Zaznacz cały
[b]dod.funkcyjny Aspirant leśny I stopnia Aspirant leśny II stopnia Aspirant leśny II stopnia Leśniczy I stopnia Leśniczy II stopnia Leśniczy III stopnia Adiunkt I stopnia Adiunkt II stopnia Adiunkt III stopnia Młodszy inspektor Inspektor Starszy inspektor Dyrektor leśny[/b] % I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII XIII
nadleśniczy wykształcenie wyższe leśne i 8 lat pracy w leśnictwie 200 - 400 2,454-3,951 2,748-4,425 3,078-4,955 3,447-5,554 3,861-6,215 4,322-6,963
zastępca nadleśniczegowykształcenie wyższe leśne i 5 lat pracy w leśnictwie 100 - 250 2,096-3,527 2,347-3,951 2,628-4,425 2,942-4,955 3,290-5,554 3,691-6,215 4,130-6,963
główny księgowy nadleśnictwawykształcenie wyższe i 4 lata pracy w księgowości lub średnie i 8 lat pracy w księgowości 100 - 200 2,065-3,527 2,312-3,951 2,589-4,425 2,898-4,955 3,241-5,554 3,636-6,215 4,068-6,963
inżynier nadzoru w nadleśnictwiewykształcenie wyższe leśne i 4 lata pracy w leśnictwie 50 - 100 1,933-3,305 2,065-3,527 2,312-3,951 2,589-4,425 2,898-4,955 3,241-5,554 3,636-6,215
leśniczywykształcenie wyższe leśne i 2 lata pracy w leśnictwie lub średnie leśne i 4 lata pracy w leśnictwie 35 - 90 1,639-2,886 1,757-3,094 1,877-3,305 2,003-3,527 2,243-3,951 2,512-4,425 2,812-4,955 3,144-5,554
starszy specjalista Służby Leśnejwykształcenie wyższe leśne i 5 lat pracy 1,837-3,094 1,962-3,305 2,096-3,527 2,347-3,951 2,628-4,425 2,942-4,955 3,290-5,554
sekretarz nadleśnictwawykształcenie wyższe i 3 lata pracy lub średnie i 6 lat pracy 20 - 50 1,663-2,886 1,783-3,094 1,905-3,305 2,034-3,527 2,277-3,951 2,550-4,425 2,854-4,955 3,192-5,554
specjalista Służby Leśnejwykształcenie wyższe leśne i 2 lata pracy lub średnie leśne i 4 lata pracy 1,639-2,886 1,757-3,094 1,877-3,305 2,003-3,527 2,243-3,951 2,512-4,425 2,812-4,955
starszy strażnik leśnywykształcenie wyższe leśne i 2 lata pracy w leśnictwie lub średnie leśne i 4 lata pracy w leśnictwie oraz spełnienie wymagań, o których mowa w § 3 rozporządzenia 20 - 503) 1,639-2,886 1,757-3,094 1,877-3,305 2,003-3,527 2,243-3,951 2,512-4,425 2,812-4,955 3,144-5,554
strażnik leśnywykształcenie wyższe leśne lub średnie leśne i 2 lata pracy oraz spełnienie wymagań, o których mowa w § 3 rozporządzenia 1,527-2,689 1,639-2,886 1,757-3,094 1,877-3,305 2,003-3,527 2,243-3,951 2,512-4,425 2,812-4,955
podleśniczywykształcenie średnie leśne 1,350-2,412 1,400-2,502 1,505-2,689 1,615-2,886 1,731-3,094 1,849-3,305 1,973-3,527 2,195-3,951 2,246-4,425
gajowywykształcenie średnie leśne 1,350-2,412 1,400-2,502 1,505-2,689 1,615-2,886 1,731-3,094 1,849-3,305
No własnie od czego to zależy? Czy dostanie taki leśniczy : [u]to[b]1,639-2,886[/b] 1,757-3,094 1,877-3,305 2,003-3,527 2,243-3,951 2,512-4,425 2,812-4,955 [b]3,144-5,554 [/b]czy to?[/u]
Tu znajduje odzwierciedlenie polityka personalizacji stanowisk pracy.